（通讯员 李诗萍 图/文）为加强公司员工心理健康教育工作，保障员工的心理需求，提高心理骨干帮扶同学走出心理问题的能力。3044永利集团于11月28日晚七点在武教B104，开展以“老员工常见心理问题的识别和应对”为主题的心理骨干培训会议，会议由李春花老师主持，全体新生骨干参会。
李春花老师围绕骨干培训目标，心理问题的识别，如何自助和助人，公司心理健康教育体系四个要点展开，对老员工常见的心理危机类型和症状，以及症状出现后的解决方法和措施进行详细讲解，督促各班级心理骨干及时关注班内同学的心理状况，并及时向班主任、辅导员反馈，向同学提供力所能及的帮助。
本次心理骨干培训极大程度提高了心理骨干识别危机和积极应对危机的能力，强化其为同学提供有效帮助并及时向老师汇报的意识，促进了学院内各班级心育工作的开展，进一步保障同学们的心理健康，积极建设“幸福资环”。（审核：李春花)
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